コンプライアンスに関する取り組み

私たちホテルいづみやは、企業活動の根幹となるコンプライアンスの基本を共有し徹底するために、次の６項目を定め、倫理観の醸成に取組みます。

①法令遵守
私たちは、法令を遵守し、社会的良識に従って行動します。

②公正取引の遵守
私たちは、公正・透明・自由な競争、取引を行います。

③お客様満足の追求
私たちは、お客様からの信用を第一に心掛け、サービスを提供します。

④人権の尊重
私たちは、お客様、お取引先、社員の人権を尊重します。

⑤職場環境の整備
私たちは、社員の人格、多様性、個性を尊重し、差別やハラスメントのない働きやすい職場を目指します。

⑥反社会的勢力との関係遮断
私たちは、反社会的勢力とは一切の関わりを持ちません。

※行動規範は全ての役員、従業員に適用されます。
※行動規範に反する事態が発生したときは、役員自身が問題解決にあたり、原因究明や再発防止に努めます。
※役員、従業員は、行動規範に違反したときは、別途定めるところにより処分を受けることを誓います。